重生后这狗男人我不要了_第16节 首页

字体:      护眼 关灯

上一页 目录 下一页

   第16节 (第3/4页)

飞速从旁冲了过来,她一把拽住女鬼衣领,将人整个拎了起来:“让姑奶奶看看究竟是谁在这儿装神弄鬼!”

    周锐和李警官他们这时也赶到了,女鬼戴的长发头套被一把扯了下来,只见一个20多岁贼眉鼠眼的男子正抱着头大喊道:“女侠饶命!女侠饶命!我是受人指使的!”

    李肱立刻让手下将人拷了:“这位先生,你的行为涉嫌扰乱社会治安罪,既然你刚才说是受人指使,那就跟我回警局聊聊吧。”

    事情很快便查清楚了,装鬼的男子本就是附近一伙流窜的小混混,因为受人所雇,所以晚上在两个小区里装神弄鬼。他的同伙和雇佣他们的人也被交代了出来。出乎纪绾预料的是,雇佣他们的不是别人,正是辉璜房地产事业部的副总孙长胜。

    纪绾赶到警局的时候,孙长胜正在自己的口供上签字。李肱见纪绾来了便道:“纪董,左右他们并没有造成什么危害,警方这边还是以批评教育为主,至于你们公司内部怎么处理,那就看你的决定了。”

    纪绾点头谢过,问道:“我可不可以和孙长胜单独聊聊?”

    李肱点点头:“可以,但别太久。”

    孙长胜自从纪绾走进审讯室就一直低着头,什么话也不说。此时房间内只有他们两个人,纪绾开口道:“孙总为什么要这样做?你欠我和公司一个解释吧。”

    她等了良久,孙长胜才低声道:“丁晨毫无能力,却忝居总经理的职务。前两年因为房地产行业火爆,部门躺着都能完成公司制定的业绩。可是这两年国家对于房地产行业的政策收紧了。丁晨就束手无策,部门的业绩也一落千丈。玉树兰亭和观澜雅墅这么好的楼盘起初不过是有些闹鬼的传闻,他却放任不管,以至于传闻越闹越凶,销售惨淡。这样没有能力的人,凭什么享受总经理的高薪?我就是要让公司上下所有人都知道丁晨就是一个毫无能力的废物。”

    “所以你就雇人将闹鬼的传闻越做越大,目的就是想逼丁晨出局是不是?可你为什么不向人力部和公司高层反映丁晨的问题?”

    孙长胜苦笑了一下:“董事长你可真是站着说话不腰疼。且不说丁晨是董事王怀斌的亲信,就说我一个部门二把手去人力说直接上司没有能力,你觉得会有人搭理我吗?其次公司的考核机制形同虚设,房地产事业部近年来考核都不尽如人意,可也没见丁晨受到什么实质的处分。就算我能把丁晨告下来,可是得罪了董事又有我什么好果子吃?”

    纪绾被孙长胜说的哑口无言,自她接手辉璜以来,一直将注意力放在清除公司内鬼、拓展业务板块上,却从没意识到辉璜内部的某些制度规则已经到了非改不可的时候。

    “孙总说得有道理,是我之前的工作不到位。不过你千不该万不该,不该因为内部人事斗争损害公司的利益。辉璜不会追究这次闹剧中你的责任,但公司你是不能再继续待下去了,改日你自己提交辞呈吧。”

    孙长胜有些吃惊地抬起头,他没有想到纪绾居然会放他一马让他自己辞职,如此一来这次事件就不会留在他的履历档案中,也就不会影响他未来的职业生涯了。

    纪绾没再多说什么,起身便要离开,刚走到门口,孙长胜的略带哽咽的声音在身后响起:“谢谢董事长!”她并没有回头,拉开门走了出去。

    “恒哥,孙长胜说的情况是否属实?”纪绾一回到公司便将郭恒叫了过来。

    “孙长胜说的确实是实际情况,但是阿绾你要知道,这看似有些落伍的制度,在辉璜刚成立的时候却发挥了巨大的积极作用。董事局的这些董事大多都是当年和先生太太一起创立辉璜的人,他们每个人负责一个业务板块,就能最大程度地促进每个板块快速发展。

    至于考核机制,在公司成立的初期,每个部门的业绩都是蒸蒸日上的,而且不以考核结果来生硬地决定人员的去留,也是为了体现公司的人文关怀。”

    听到这里,纪绾抬起手阻止了郭恒继续说下去:“恒哥,你说的情况我明白了。不过过去的制度已经不适合现在辉璜的发展,如此下去我怕会寒了那些真正有能力的人才的心,董事和其负责的部门关系过密也容易使他们勾结在一起图谋私利,黄越的事绝不能再发生一次了。”

    她沉吟片刻道:“让人力部加班加点在一周之内给我拿出一套新的考核方案来,至少要包括以下几点,第一:部门经理室成员的任期为两年,到期后必
加入书签 我的书架

上一页 目录 下一页